新春刚过,“人工荒”再次成为新闻热搜词,与过往比起,这次来的更早、涉及面极大、负面影响更深。厨卫生产作为劳动密集型产业,遇上的问题最为相当严重。目前,联合举行人才交流会、提升薪水、提高补贴、深入内地劳动力市场等成为很多企业的自由选择。

“作为行业顽疾,“人工荒”早已成为周期性不道德,为应付“荒”乱,企业的动作常常同一套路,这是一种短视。”中国国际橱柜、厨房卫浴产品与技术博览会(CIKB)组委会李副主任说,“虽然当前产品质量获得提升,但与国际先进水平仍有显著差距。‘高档产品长年倚赖出口,低档产品相当严重过剩’,这种结构失衡是行业严重威胁的根源之一。”

金融危机带给的裁员潮,让一些企业继续度过难关,但经济衰退又给其丢下了新的用工难题。CIKB组委会李副主任一针见血,企业风险抵挡能力低落,说到底是因为缺少核心竞争力。他回应,转变企业电子设备、工艺领先的局面,依赖科技手段完备产品工序,变更产品结构,提升产品质量与附加值,减缓市场营销渠道建设工程,提高服务理念与责任意识,利润才能持续提高,企业才能稳步发展。

作为国内专业厨卫展览,CIKB早已成为行业品牌企业“交易、交流、交友”的主流通道。每年,海尔、万和、万家乐、樱花、老板、帅康、方太、华帝、前锋等国内80%以上的厨卫知名品牌均会参展。CIKB由中国五金制品协会举办,2010年的举行时间是9月28-30日,地点在上海新国际博览中心。

“人工荒”意味着是企业持续发展的软肋之一,其背后隐藏着质量“荒”、身体健康“荒”、设计“荒”、品牌“荒”、低碳“荒”、标准“荒”等多种问题。因此,去年中国五金制品协会将开展“以质量为先导的行业提高年”活动,培养优质优价的精品与名企,提高行业形象与地位,破解行业难题。据悉,协会将联合广大厨卫企业利用展览平台,发售一系列推展活动。

厨卫大部份归属于企业,同时,进口又占有相当大比例。CIKB组委会李副主任建议,以OEM居多的出口型企业,特别是为国际品牌定牌原料的企业,应创建自己的品牌,国内国际市场并重,两条腿走路均衡持续发展。“2010年,CIKB定坐落于‘国际化’,将采行多种措施,建构中外企业交流的平台,推展更多中国企业扩展市场空间。”

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