新春刚过，“人工荒”再次成为新闻热搜词，与过往比起，这次来的更早、涉及面极大、负面影响更深。厨卫生产作为劳动密集型产业，遇上的问题最为相当严重。目前，联合举行人才交流会、提升薪水、提高补贴、深入内地劳动力市场等成为很多企业的自由选择。
“作为行业顽疾，“人工荒”早已成为周期性不道德，为应付“荒”乱，企业的动作常常同一套路，这是一种短视。”中国国际橱柜、厨房卫浴产品与技术博览会（CIKB）组委会李副主任说，“虽然当前产品质量获得提升，但与国际先进水平仍有显著差距。‘高档产品长年倚赖出口，低档产品相当严重过剩’，这种结构失衡是行业严重威胁的根源之一。”
金融危机带给的裁员潮，让一些企业继续度过难关，但经济衰退又给其丢下了新的用工难题。CIKB组委会李副主任一针见血，企业风险抵挡能力低落，说到底是因为缺少核心竞争力。他回应，转变企业电子设备、工艺领先的局面，依赖科技手段完备产品工序，变更产品结构，提升产品质量与附加值，减缓市场营销渠道建设工程，提高服务理念与责任意识，利润才能持续提高，企业才能稳步发展。
作为国内专业厨卫展览，CIKB早已成为行业品牌企业“交易、交流、交友”的主流通道。每年，海尔、万和、万家乐、樱花、老板、帅康、方太、华帝、前锋等国内80%以上的厨卫知名品牌均会参展。CIKB由中国五金制品协会举办，2010年的举行时间是9月28-30日，地点在上海新国际博览中心。
“人工荒”意味着是企业持续发展的软肋之一，其背后隐藏着质量“荒”、身体健康“荒”、设计“荒”、品牌“荒”、低碳“荒”、标准“荒”等多种问题。因此，去年中国五金制品协会将开展“以质量为先导的行业提高年”活动，培养优质优价的精品与名企，提高行业形象与地位，破解行业难题。据悉，协会将联合广大厨卫企业利用展览平台，发售一系列推展活动。
厨卫大部份归属于企业，同时，进口又占有相当大比例。CIKB组委会李副主任建议，以OEM居多的出口型企业，特别是为国际品牌定牌原料的企业，应创建自己的品牌，国内国际市场并重，两条腿走路均衡持续发展。“2010年，CIKB定坐落于‘国际化’，将采行多种措施，建构中外企业交流的平台，推展更多中国企业扩展市场空间。”
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